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SAP160Petits travaux & jardinage

Entretien des espaces extérieurs & petit jardinage

Durée
14 h
Jours
1-2 j
Format
Présentiel / distance
Dès
500 €/pers.

Objectifs pédagogiques

Identifier le périmètre réglementaire des petits travaux de jardinage en SAP et ses limites (plafond annuel, interdiction d'usage de produits phytosanitaires sans Certiphyto)
Réaliser en sécurité les opérations d'entretien courant : ramassage de feuilles, désherbage manuel, arrosage raisonné, entretien des terrasses et allées
Effectuer de petites plantations et un entretien saisonnier adapté au végétal et au type de sol
Appliquer les règles de sécurité, d'ergonomie et de prévention des risques liés au travail en extérieur et à l'usage du petit outillage
Restituer un service de qualité au bénéficiaire en adaptant son intervention à la demande et en rendant compte du travail effectué
Objectifs rédigés en termes opérationnels et observables (verbes d'action) afin d'être directement évaluables

Public concerné

Agents de petits travaux et de jardinage

Prérequis

Aucun prérequis technique en jardinage n'est exigé. La formation s'adresse à toute personne intervenant ou souhaitant intervenir au domicile de particuliers dans le cadre des services à la personne. Une aptitude physique compatible avec le port de charges légères et le travail en extérieur est recommandée. Maîtrise du français oral pour les consignes de sécurité.

Déroulé de la formation

1
Séquence d'ouverture
0h30
Accueil, présentation des participants et du formateur, recueil des attentes, présentation des objectifs et du déroulé, tour de table sur l'expérience de chacun en jardinage et en intervention à domicile, rappel des règles de fonctionnement et émargement.
2
Module 1 — Cadre réglementaire et périmètre du petit jardinage en SAP
2h00
Définition des services à la personne et des petits travaux de jardinage (art. D.7231-1 du Code du travail). Plafond annuel des petits travaux de jardinage par foyer et impact sur l'avantage fiscal. Distinction entre petit jardinage SAP et travaux relevant du paysagisme professionnel. Interdiction d'utiliser des produi
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Module 2 — Entretien courant : feuilles, désherbage manuel, arrosage
3h30
Reconnaissance des végétaux courants et des adventices (mauvaises herbes). Techniques de désherbage manuel et mécanique (binette, sarcloir, désherbage thermique, paillage) sans produit chimique. Ramassage et valorisation des feuilles (compostage, déchets verts, déchèterie). Arrosage raisonné : besoins en eau selon le v
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Module 3 — Entretien des terrasses, allées et abords
2h00
Nettoyage des terrasses, dallages, gravillons et allées : balayage, brossage, désherbage des interstices, mousse et lichens (méthodes mécaniques et eau chaude). Entretien du mobilier de jardin. Gestion des déchets verts et tri. Petit débroussaillage manuel des abords dans le respect du périmètre SAP.
5
Module 4 — Petites plantations et entretien saisonnier
3h00
Notions de sol (texture, drainage, amendement organique). Calendrier du jardinier : que faire selon la saison. Techniques de plantation (vivaces, annuelles, bulbes, petits arbustes, jardinières) : préparation du trou, habillage, arrosage de reprise. Taille d'entretien légère et raisonnée. Entretien des massifs, pots et
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Module 5 — Sécurité, ergonomie et qualité de service
2h30
Prévention des risques en extérieur : gestes et postures, port de charges, manutention, protection solaire, hydratation, risques liés au petit outillage et aux outils tranchants. Équipements de protection individuelle (gants, chaussures, lunettes). Conduite à tenir en cas d'incident. Relation de service : écoute de la

Le programme détaillé, adapté au niveau des participants, est remis avant l'entrée en formation.

Moyens pédagogiques

Apports théoriques, démonstrations, mises en situation et études de cas issues du terrain. Supports pédagogiques remis à chaque participant.

Moyens techniques

Salle équipée (présentiel) ou classe virtuelle (distanciel), matériel et consommables professionnels nécessaires aux ateliers pratiques.

Méthodes pédagogiques

Pédagogie active et inductive : alternance d'apports, de pratique guidée et d'analyse de situations professionnelles réelles.

Modalités d'évaluation

Test de positionnement en amont ; évaluation des acquis en continu et en fin de formation (QCM, mises en situation) ; questionnaire de satisfaction.

Modalités de sanction

Attestation de fin de formation et certificat de réalisation remis à l'issue. Émargement par demi-journée.

Modalités et délais d'accès

Inscription après échange sur le besoin et accord de financement ; délai indicatif précisé lors de l'inscription, selon les sessions disponibles.

Accessibilité handicap

Nos formations sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Les besoins d'adaptation sont étudiés au cas par cas avec notre référent handicap : referenthandicap.sapacademie@gmail.com.