Charte handicap

Nos engagements

Nous nous engageons à :

• accueillir chaque apprenant sans discrimination ;
• identifier les besoins spécifiques en amont de la formation ;
• proposer des aménagements adaptés (supports, rythme, organisation, évaluations) dans la mesure du possible ;
• assurer un accompagnement individualisé tout au long du parcours ;
• mobiliser, si nécessaire, des partenaires spécialisés ou orienter vers des structures adaptées ;
• garantir la confidentialité des informations liées à la situation de handicap ;
• inscrire notre démarche dans une logique d'amélioration continue.

Rôle et missions du référent handicap

Un référent handicap est désigné au sein de SAP ACADEMIE. Il est votre interlocuteur privilégié pour toute question liée à l'accessibilité et à l'adaptation de votre parcours. Ses missions :

• analyser vos besoins spécifiques ;
• proposer et coordonner les aménagements nécessaires ;
• assurer le lien avec les formateurs et les équipes internes ;
• mobiliser, si besoin, des partenaires spécialisés ;
• suivre le bon déroulement de votre formation et ajuster les dispositifs si nécessaire.

Votre rôle

Afin de vous accompagner au mieux, nous vous invitons à signaler vos besoins spécifiques dès que possible — idéalement dès votre demande d'inscription. Notre objectif : vous permettre de suivre votre formation dans les meilleures conditions, en tenant compte de votre situation.

Partenaires ressources

Selon les situations, nous pouvons orienter vers les acteurs spécialisés de l'accompagnement : Agefiph, Cap emploi, MDPH, ou les ressources du réseau des référents handicap des organismes de formation.